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「すべての企業に法則性がある。会社経営も同じことで成功した会社は法則を守っているだけだ!」研修や月刊「理念と経営」の取材を通して、数多くの企業を見続けてきた著者が語る成功発展する企業の法則。 リーマンショック以前から拝金主義に偏重するアングロ・サクソン型経営に警鐘を鳴らし続けてきた著者が、改めて日本的経営の神髄に迫る渾身の1冊。松下幸之助、藤原銀次郎など過去の偉人たちの言葉から、日本人古来の仕事観を紐解き、今、現在まで受け継がれる日本的経営の本来の意味を問い直す。日本企業を代表するトヨタやキャノンなどの事例をもとに「人間尊重」と「自主管理」という2つのキーワードで語られる中小企業が目指すべき経営とは。100年の1度の不況と言われる今、目指すべき方向性を見失う経営者に読んでほしい1冊。
(社)日本青年会議所研修担当室長・副会頭を歴任。一方、海外でのボランティア活動、難民救済活動、緑のサヘルの会に積極的に取り組むなど数々のユニークな経験が多い。現在、田舞実業チェーン(株)、(株)COD(クリエイティブ・オーディー)、(株)コスモ教育出版と各社の代表取締役を兼務。特に人材育成「人づくり」には極めて情熱家として定評があり、可能思考研修を通じて、自らが主席研修講師を担当。基礎コース(SA)をはじめリーダーシップトレーニングコース・「業績アップ研修」「管理者育成コース」「経営戦略セミナー」と幅広く、トレーニングをこなし、その卓越した指導内容は受講者の多くの信頼を得ている。
サービスの精神はありがとうから生まれる
ありがとう経営のすすめ
松下幸之助に学ぶ 指導者の一念
基礎コース(SA)・変革コース(SC)・実践コース(PSV)
業績アップ6か月特訓
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